Categoria cobra reajuste de 16% e pede explicações sobre a contratação de OSCIPs.
Por G1 Alagoas - Erik Maia
Publicada em 13/04/2022 às 17:18 - Atualizada em 16/04/2022 17:23
de Organizações da Sociedade Civil de Interesse Público (OSCIP) para administrar equipamentos públicos de saúde.
O ato começou em frente à Secretaria Municipal de Gestão (SEMGE), por volta das 9h. O trânsito no cruzamento foi interditado, mas foi liberado no início da tarde.
Os servidores alegam que a prefeitura recusou a proposta de reajuste apresentada pela categoria.
“Eu queria dizer ao prefeito JHC que o herói tem barriga, tem família, paga os impostos, mantém o dinheiro circulando, portanto [o salário] precisa ser reajustado. A Saúde recebeu uma verba federal para a Covid e para dar incentivo aos heróis, mas ninguém recebeu esse incentivo. A saúde recebe por produtividade. Então, prefeito, tem que saber aonde está esse dinheiro para dizer que não tem dinheiro”, disse Juarez Teixeira, diretor do Sindicato dos Trabalhadores da Saúde, Previdência, Seguro Social e Assistência Social (Sindprev-AL).
O g1 solicitou à Prefeitura de Maceió posicionamentos sobre a proposta de reajuste feita pelos servidores, sobre a contratação de OSCIPs para administrar equipamentos da saúde e sobre o repasse de verbas federais para gratificar servidores da saúde que atuaram na linha de frente contra o Covid.
As Secretarias Municipais de Gestão e Economia informaram, por meio de nota, que irão receber os representantes dos sindicatos para negociação (confira nota na íntegra ao final do texto).
Os servidores informaram que haverá uma assembleia da categoria na terça-feira (19) para discutir possíveis propostas que ficaram de ser apresentadas pela prefeitura na segunda (18).
Por causa da protesto, o trânsito na região ficou congestionado. Os manifestantes se revezam para usar o microfone e discursar em um carro de som em frente à SEMGE.
Nota
As Secretarias Municipais de Gestão e Economia sempre estiveram abertas ao diálogo, recebendo os sindicatos dos servidores para escutar as reivindicações e chegar a um acordo. Nas reuniões foi apresentada a realidade fiscal do Município e foi proposto o pagamento de duas progressões por mérito para os servidores, o que totalizaria um valor de R$20 milhões, que não foi aceito pelos sindicatos.
As Secretarias reforçam que, desde 2015, os servidores não recebiam suas progressões, o que foi garantido pela atual gestão. Foram regularizadas duas progressões por mérito que estavam atrasadas, além de concedidas todas as progressões da educação, adicionalmente aos 3% de reajuste a todos os servidores em 2021. Os profissionais da educação receberam, ainda, mais de R$58 milhões de reais em retroativo de progressão. Os benefícios concedidos ano passado para o servidor pela gestão totalizaram mais de R$100 milhões em impacto sobre a folha de pagamento.
Os secretários das pastas irão receber os representantes dos sindicatos, ainda hoje, para mais uma rodada de negociações, onde se espera a construção de solução que prestigie os servidores e assegure a saúde fiscal do município, beneficiando todo o conjunto da população.
